今年以來,神南產(chǎn)業(yè)公司神南學(xué)院面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn),全體職工凝心聚力、迎難而上,一季度累計(jì)開展各類培訓(xùn)58期3737人次,產(chǎn)值突破753萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)25%,實(shí)現(xiàn)“開門穩(wěn)”。
“變革”思維、在內(nèi)部管理上“提動(dòng)力”
我們的安全取證業(yè)務(wù),如何在神木市5家同行機(jī)構(gòu)的競(jìng)爭(zhēng)中破局突圍、搶占先機(jī)?我們的紅色教育路線,如何優(yōu)化升級(jí),蹚出特色針對(duì)一系列關(guān)乎營(yíng)銷工作提質(zhì)增效的難題,神南學(xué)院提出“126”工作理念,為業(yè)務(wù)營(yíng)銷高質(zhì)量發(fā)展注入動(dòng)力。一是錨定一個(gè)目標(biāo),優(yōu)化全員營(yíng)銷激勵(lì)機(jī)制,充分激活全體職工的團(tuán)隊(duì)活力與干事熱情,全力沖刺全年目標(biāo)。二是推動(dòng)兩個(gè)轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)從“馬上辦”向“現(xiàn)在辦”、從“方法論”向“認(rèn)識(shí)論”的觀念躍升,主動(dòng)深入市場(chǎng)研判動(dòng)態(tài),精準(zhǔn)梳理各單位培訓(xùn)業(yè)務(wù)“關(guān)鍵人與關(guān)聯(lián)人”,健全課程落地閉環(huán)管理機(jī)制。同時(shí)樹牢“過緊日子”的理念,統(tǒng)籌抓好食宿服務(wù)提質(zhì)與成本管控,通過從嚴(yán)督辦、細(xì)化流程,持續(xù)強(qiáng)化全員執(zhí)行力。三是辯證處理目標(biāo)與問題、固化與靈活、管理與授權(quán)、重要與次要、競(jìng)爭(zhēng)與合作、安排與檢查六種關(guān)系,理清工作思路、提升工作效能,為培訓(xùn)工作高質(zhì)量推進(jìn)筑牢堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
“拓新”市場(chǎng)、在穩(wěn)增創(chuàng)效上“添新力”
為精準(zhǔn)把握陜煤集團(tuán)及其所屬各單位的培訓(xùn)需求,神南學(xué)院扎實(shí)開展客戶走訪與業(yè)務(wù)洽談。累計(jì)走訪內(nèi)部客戶11家,梳理意向合作清單28項(xiàng),并圍繞黨建培訓(xùn)、主題教育、安全應(yīng)急、外出對(duì)標(biāo)等重點(diǎn)業(yè)務(wù),廣泛吸納客戶的意見建議,以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向及時(shí)優(yōu)化營(yíng)銷策略。加大力度拓展外部業(yè)務(wù),走訪外部客戶64家。為重點(diǎn)客戶量身開發(fā)樹立和踐行正確政績(jī)觀學(xué)習(xí)教育讀書課程、新入職員工素質(zhì)提升、一二級(jí)建造師等特色課程,以“定制化”產(chǎn)品服務(wù)持續(xù)增強(qiáng)產(chǎn)品適配度與核心競(jìng)爭(zhēng)力。
同時(shí),神南學(xué)院與澄合培訓(xùn)中心、神木市相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)搭建合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)資源互補(bǔ)、良性發(fā)展。一季度,學(xué)院累計(jì)定制開發(fā)課程36類,擴(kuò)充共享師資136位,為營(yíng)銷業(yè)績(jī)穩(wěn)中有進(jìn)、提質(zhì)增效筑牢堅(jiān)實(shí)支撐。
“淬煉”內(nèi)功,在提質(zhì)強(qiáng)能上“聚合力”
神南學(xué)院堅(jiān)持向外對(duì)標(biāo)學(xué)經(jīng)驗(yàn)、向內(nèi)修煉強(qiáng)本領(lǐng),以內(nèi)外兼修淬煉核心競(jìng)爭(zhēng)力。走訪陜煤思創(chuàng)高管院,深入學(xué)習(xí)先進(jìn)的辦學(xué)理念與管理模式。參加2026年煤炭行業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展論壇,圍繞培訓(xùn)產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、市場(chǎng)推廣策略、渠道合作模式等關(guān)鍵內(nèi)容研學(xué)取經(jīng),著力以先進(jìn)理念推動(dòng)業(yè)務(wù)模式迭代升級(jí)。
同時(shí),神南學(xué)院立足內(nèi)功素養(yǎng)提升,常態(tài)化開展“營(yíng)銷頭腦風(fēng)暴會(huì)”“課程方案設(shè)計(jì)競(jìng)賽”“課程方案攻堅(jiān)組”等實(shí)戰(zhàn)練兵活動(dòng),堅(jiān)持以賽促學(xué)、以學(xué)促干,全面提升全員業(yè)務(wù)能力。重點(diǎn)針對(duì)陜煤集團(tuán)黨建教研分基地的功能作用,強(qiáng)化關(guān)鍵崗位、核心人員的專業(yè)素養(yǎng),為營(yíng)銷工作的后續(xù)高效開展、持續(xù)夯實(shí)人才根基。(供稿:郭慶 尚亞男)